根据朔州市局（公司）2011年创先争优工作安排和省局创先争优督促检查组的指导意见，为抓好“公开承诺”这个创先争优的重要环节，公司机关党支部在去年公开承诺的基础上，结合企业实际，对党员公开承诺的内容、标准、做法、要求、表格进一步提出了具体要求。从“承诺”、“审诺”、“示诺”、“践诺”、“评诺”五个环节入手，促进公开承诺活动规范有序进行。
    一、紧贴实际，依岗提诺。全体党员根据创先争优活动的要求，紧密结合年度工作计划、责任目标、岗位实际、自身特点等，再一次撰写“公开承诺书”，高标准、严要求向党支部和群众做出公开承诺。
    二、严格把关，科学审诺。以是否符合科学发展观要求、是否体现先进性、是否有利于工作、是否体现岗位职责特点、是否符合群众意愿作为审诺标准，采取党小组和党支部逐级审核的方式，切实提高审诺的科学性。
    三、有序公开，立体示诺。结合党务公开，制定了切合实际的示诺计划，并通过创先争优活动专栏、党务公开栏、专题网站等各种平台公布承诺事项，接受党员群众监督。建立党支部和党员公开承诺台账，为督查指导和兑现承诺做好基础工作。
    四、注重实效，全面践诺。通过教育引导党员佩戴党徽、挂牌上岗以及设置党员岗位牌、摆放“共产党员先锋岗”桌签，公示党员形象照等多种方式，全面开展党员在岗亮身份活动，促进党员自觉履行诺言，自觉接受监督。
    五、科学考核，综合评诺。评诺采取个人自评、党员互评、党支部考评、群众参评相结合的办法进行，评诺结果分优秀、良好、一般、差四个等次，作为年度评议党员的重要内容和党组织、党员评先评优的重要依据，并在一定范围内进行公示。
    通过组织此次党员公开承诺活动，完善了党员自我教育，自我管理，自我提高的机制，使“要我做”变成“我要做”，激发了广大党员创先争优的内在活力。